"Complexe risico's, persoonlijk contact en volop ruimte om te groeien"

Erik Guequierre

Acceptatiespecialist - Team Allround

Sinds 2017 werkt Erik bij De Zeeuwse. Wat begon als een functie als acceptant, groeide uit tot zijn huidige rol als acceptatiespecialist. Inmiddels is hij een van de aanspreekpunten voor complexe risico's, ondersteunt hij collega's en denkt hij mee over de ontwikkeling van nieuwe verzekeringsproducten. "Juist die afwisseling maakt mijn werk zo leuk."

Van adviseur naar verzekeraar

Erik werkt al ruim twintig jaar in de verzekeringsbranche. Hij begon zijn carrière aan de kant van de verzekeringsadviseur, waar hij verschillende jaren als volmacht acceptant werkte. 

"Na verloop van tijd wilde ik graag ervaren hoe het is om aan de kant van de verzekeraar te werken. De Zeeuwse sprak me direct aan. Het is een verzekeraar van bescheiden omvang in Zeeland en omdat ik zelf uit de regio kom, voelde het meteen als thuis." 

Sinds zijn start heeft Erik zich verder ontwikkeld binnen de organisatie. Vorig jaar maakte hij de stap naar acceptatiespecialist, een rol waarin hij zich richt op de meest complexe risico's.

Geen dag is hetzelfde

Als acceptatiespecialist beoordeelt Erik vooral risico's van grotere bedrijven. Zijn specialisme ligt bij MKB en garagebedrijven, maar zijn werk gaat veel verder dan alleen dossiers beoordelen. 

"Ik ondersteun collega's bij complexe aanvragen, overleg met andere afdelingen en ga regelmatig samen met een risicodeskundige op bezoek bij klanten. Daardoor zie je een bedrijf in de praktijk en beoordeel je een risico niet alleen vanaf papier."

Daarnaast werkt Erik samen met Productmanagement en Schade aan de doorontwikkeling van verzekeringsproducten. Zo denkt hij mee over nieuwe oplossingen voor sectoren die volop in beweging zijn, zoals de mechanisatiesector. 

Ook blijft hij zichzelf ontwikkelen. Momenteel volgt hij de opleiding Assurantie A, waarvan hij inmiddels meerdere modules heeft afgerond.

Samen de beste oplossing vinden

Voor Erik zit de grootste uitdaging in het vinden van oplossingen voor complexe vraagstukken. "Het geeft veel voldoening als je samen met collega's een lastig dossier succesvol afrondt en een passende oplossing kunt bieden voor de adviseur én de klant." Daarnaast haalt hij veel plezier uit het begeleiden van collega's.
Ik vind het leuk om kennis te delen en collega's verder te helpen. Als je samen groeit als team, wordt iedereen daar beter van.
Erik Guequierre

Vrijheid om jezelf te ontwikkelen

Wat Erik waardeert aan De Zeeuwse, is het vertrouwen dat medewerkers krijgen. "Je krijgt veel vrijheid om je werk op jouw manier in te richten. Er is ruimte om jezelf te ontwikkelen, opleidingen te volgen en nieuwe uitdagingen op te pakken. Dat maakt dat je jezelf blijft uitdagen."

Werken in een hecht team

Volgens Erik is de sfeer binnen De Zeeuwse minstens zo belangrijk als het werk zelf. "De lijnen zijn kort en de organisatie is heel toegankelijk. Iedereen loopt makkelijk bij elkaar binnen en je kunt bij iedereen terecht, ongeacht de functie." 

Hoewel de acceptatieafdeling uit zo'n veertig collega's bestaat, werkt Erik in een compact team waarin collega's goed op elkaar zijn ingespeeld. "Er is een mooie mix van ervaren en jonge collega's. We helpen elkaar, werken prettig samen en er is altijd ruimte voor een grapje." 

Ook buiten werktijd is er genoeg te beleven. "De personeelsvereniging organiseert regelmatig leuke activiteiten, van workshops tot gezamenlijke uitjes. Daardoor leer je collega's ook op een andere manier kennen." 

Voor Erik maakt juist die combinatie het werken bij De Zeeuwse bijzonder. "Je krijgt uitdagend werk, veel verantwoordelijkheid én je werkt in een organisatie waar mensen echt naar elkaar  omkijken."